2021年，哈城投集團內河公司進一步強化黨建引領作用，矢志打造內河黨員先鋒服務隊伍品牌，組織成立以公司運維部部長、黨員王金洋命名的王金洋服務隊，喊出“有事找金洋”的響亮口號，激發內生動力促進內河管護水平再上新臺階，同時聚焦解決沿線居民“急難愁盼”問題，用熱情的態度和貼心的服務拉近與沿線居民的距離。

內河公司力爭上游的一面旗幟

成立之初，服務隊10名成員均為沿線保潔作業人員，服務范圍以保潔工作為主，服務隊充分發揮集體智慧和力量，總結多年保潔經驗，針對“三溝”全流域人口密度、保潔面積、保潔需求等因素進行全面調研，研究制定了“增、設、提、專”四項措施，將內河沿線環境提升到一個新面貌。

這四項措施包括增加保潔時長，結合沿線居民夜間休閑高峰的實際情況，將主城區河段原作業時間從8個小時延長至16個小時；合理設置人員，將人力資源投入向城區重點區域傾斜，做到城區段時時有人，郊區段長效清理；提高標準效率，購置作業機械設備，提高保潔工作機械參與度，將作業人員精力投入到機械設備無法完成的細節部位，真正做到精細化管護；專業化分工，將水面保潔單獨剝離，成立專門水面保潔隊伍，專職負責水面保潔工作，并在沿線9個重點區域加設攔污網，將原有“人隨垃圾走”的被動作業模式轉變為“點（重點打撈）+線（周期巡河）”作業方式，化被動為主動，實現效果提升、支出下降的“雙贏”。

在集團黨委和公司黨支部的指導下，王金洋服務隊進一步加強隊伍特色建設，不斷深化共產黨員服務隊的內涵，在“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”中提升能力，在實踐集團“快、新、實”工作作風走在前列，在急難險重任務面前挺身而出，逐漸成為內河公司的一面旗幟、企業文化的亮點，帶動公司其他部門人員踴躍申請加入，隊伍力量不斷壯大。

2021年下半年，內河公司進行沿線蓄水設施維修工作，面對高額維修費用，王金洋服務隊隊員們主動請纓，立下軍令狀，誓要攻克技術難關，補上“大型設備維修靠他人”的短板，他們一起查閱圖紙、現場模擬、交流技術、制定方案，自發加班，以“道阻且長，行則將至”自我鼓勵，終于完成技術突破，實現自助維修，為企業節省運營資金10余萬元。

“我為群眾辦實事”件件辦在居民心坎上

在“我為群眾辦實事”實踐中，王金洋服務隊積極開展沿線垃圾清理、綠化撫育等相關工作，確保沿線環境綜合整治成果的長效保持。對安通街低洼地段進行抽排積水、公濱路廣場路燈進行維修。不等不靠，幫助何家溝清河灣小區居民維修坍塌的出戶管線，避免污水入河。維修馬家溝中儲糧護坡，為沿岸居民休閑提供安全保證。集中清理雨后河道垃圾。完善設施功能，增設救生器材和警示標識。在春節、清明節、端午節、中秋節、國慶節等節假日，延長工作時間，對重點區域死看死守，確保沿岸整潔、安全、有序，不斷增強內河沿線居民的幸福感和獲得感。

打造內河共建共享文明共同體

在內河公司黨支部的帶領下，王金洋服務隊積極對接沿河兩岸企事業單位、社區、村屯，為生活困難群眾提供保潔、巡護等就業崗位。聯合清河灣社區黨委共同開展“黨員巡河迎‘七一’，共護美好人居環境”主題黨日活動，充分發揮社區廣大黨員先鋒模范作用，帶動更多居民參與環境保護。沿河益智小神童幼兒園在內河沿岸廣場舉辦父愛如山主題運動會，隊員們全程保潔，并做好協助配合工作，攜手打造休閑娛樂空間。為內河管護一線員工送清涼，指導長期在室外高溫環境下作業的員工注意防護事項，增強勞動安全意識。倡導奉獻、友愛、互助、進步的志愿服務精神，積極參與文明交通志愿崗執勤任務，為創建第七屆全國文明城市貢獻城投力量。

眼下，在王金洋服務隊的正向帶動下，內河公司有越來越多的黨員把身份“亮”出來、在基層“動”起來，以實際行動踐行“以人民為中心”發展觀，匯聚起建設內河的各方力量，更多沿線群眾實實在在感受到內河環境一天比一天更好的變化，自覺加入到共建共享內河文明體中，共同打造水清、河暢、岸綠、景美的城市內河生態休閑景觀帶。

文、圖/龔欣 編審/張旭升 宋懷志

核發/王德宇